EMPLOIS FAMILIAUX
- Entretien du domicile
- Repassage
- Petits travaux de jardinage
- Aide au bricolage : montage de meuble, pose de tringles à rideaux ou étagère, etc.
- Assistance administrative
- Garde d’enfant de plus de 3 ans.
- Promenade d’animaux de compagnie
- Petites courses, préparation de repas, etc.
AUTRES SERVICES
- Manutention
- Aide au déménagement
- Gros lessivage
- Peinture et pose de papier peint
- Nettoyage de pierres tombales
- Aide au service lors d’événements familiaux ou autres
- Surveillance de domicile, etc.
- Nous contacter pour d’autres besoins
LES AVANTAGES FISCAUX
Avec le nouveau dispositif avance immédiate, vous bénéficiez immédiatement de votre crédit d’impôt de 50 % sur les services à la personne, dans la limite de 12 000 € par an et par foyer fiscal.
Si vous ne souhaitez pas bénéficier de ce service, nous continuerons à vous délivrer l’attestation annuelle pour la réduction d’impôts.
LES ÉTAPES D’UNE MISE À DISPOSITION
1
DEMANDE
Demande positionnement du salarié Service M.A.D
Tél. : 01 60 77 15 36 Antenne Évry
Sur simple appel téléphonique votre demande est prise en compte.
La demande doit idéalement être faite 2 jours avant la date d’intervention, mais nous pouvons, si besoin, répondre dans la journée.
2
GESTION
Nous définissons ensemble les modalités d’intervention : horaires, lieu, durée et régularité de la mission (occasionnelle ou régulière).
Pas d’engagement sur la durée du contrat qui peut être arrêté sur simple appel téléphonique (minimum 1h d’intervention facturée).
3
TYPE DE MISSION
Une estimation pourra être faite, pour évaluer le temps de travail, le matériel et les matériaux nécessaires pour le bon déroulement de la mission.
Sur estimation : travaux d’aménagement, nettoyage en profondeur de logement, réhabilitation de cages d’escalier.
4
POSITIONNEMENT DU SALARIÉ
Nous prenons en charge le recrutement du salarié le plus approprié. ASEA est l’employeur : nous réalisons le salaire de l’intervenant.
Les intervenants ne sont pas tous des professionnels, mais ils possèdent une expérience dans le domaine. Notre équipe se charge de leur faire acquérir les gestes nécessaires à la bonne exécution de la mission.
5
1RE MISSION DE TRAVAIL
Nous prenons en charge le recrutement du salarié le plus approprié. ASEA est l’employeur : nous réalisons le salaire de l’intervenant.
Cela permet de faciliter le contact et de repréciser les conditions de la mission de travail en présence d’un représentant de l’association, de l’utilisateur et du salarié.
6
FACTURATION
Service comptabilité, au siège social
Tél. : 01 69 43 65 44 (siège social Ris-Orangis)
Sur simple appel téléphonique.
ATTESTATION POUR DÉDUCTION D’IMPÔT
Vous recevez une facture en fin de mois, payable à réception. Les documents nécessaires à la réduction d’impôts vous sont transmis en mars de chaque année.